实践中，一些混同用工企业，通过签订书面劳动合同将承担义务和责任能力较弱的企业确定为用人单位，以形式化约定剥夺劳动者的合法权益。...[详情]
干了整整一年长途运输，货车司机赵某连一纸合同都没见过。直到被公司无故辞退、工资被拖欠，他才意识到自己的合法权益受到侵害。...[详情]
就业选择多样化的当下，不少务工者正投身网络主播赛道。在实际操作中，主播与MCN机构之间常介于劳动合同关系与民事合作关系之间。不少主播签约时签的是《达人经纪合...[详情]
当前，实习成为在校生寻求职业机会和积累经验的重要途径，而现实中，围绕实习期间的权益保障问题产生的劳动争议不时出现。法官提醒，劳动者应警惕用人单位通过订立其他合...[详情]
用人单位自用工之日起，即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，劳动合同必备条款有哪些?...[详情]
近日，内蒙古呼和浩特市中级人民法院发布多起涉欠薪纠纷典型案例，用人单位以各种没有法律依据的理由拒付员工工资和加班费，被法院予以否定。...[详情]
“年终奖是公司自行决定的福利，还是必须要发的工资？”“年前想离职，但公司过完年才发年终奖，如果提前走还能拿到钱吗？”“个人原因离职，还有年终奖吗？”临近年关，关于年终...[详情]
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