签了保险代理合同能否认定劳动关系？脱口秀演员找俱乐部支付固定工资是否合理？涉及新兴职业从业者的用工关系认定，成为劳动争议领域的新问题。...[详情]
“看你的脸长得不怎么好看，有没有做过整形？”在KTV的“面试间”，“人事经理”李某甲这样对“90后”女孩小王说。就在参加面试的几小时前，小王还沉浸在找到高薪工作的...[详情]
“帮忙取个包裹，跑一趟腿，就能赚500元”……这样的兼职“好事”，听起来轻松又诱人，但背后可能隐藏着巨大的法律风险。...[详情]
月工资8000元至12000元，前提要先过付费培训一关；发布虚假招聘信息，以“招满”为由指派他处，岗位、薪酬均与约定不符；虚构招聘岗位、夸大薪资待遇、诱导求职者签订《实...[详情]
眼下，马上就要到暑期了，这也是职工休年假的高峰期。带薪年休假是每位劳动者依法享有的权利，但现实中，部分用人单位存在对年休假制度的误解，随意驳回员工合法的年假申请...[详情]
记者采访发现，网约车领域抢单外挂乱象不止。不少卖家以“科技神器”为包装，通过私域售卖不同价位外挂软件。...[详情]
一求职者面试时自称“技术高超”，上岗后却被发现难以胜任，试工半日后即被“辞退”。不过，这名求职者认为“试工”等同于“用工”，要求企业支付赔偿金。该求职者的这一...[详情]
某智能公司以技术升级、岗位被AI取代为由，主张劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，与员工解除劳动合同。这种做法是否合法？...[详情]
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